직장내 괴롭힘(폭언), 급여문제

안녕하세요 급여와근로계약서, 폭언, 기타등으로 노무상담을 받고싶어 신청하게되었습니다. 1. 회사에서 총무로 근무를 하고있습니다. 하지만 하는업무범위가 근로계약서에 명시된 업무범위보다 한참 많고 저에게 비서업무 와 직무와 상반된 일을 시키십니다. 회사에서 골프연습 즉 스윙연습을하고 사무실 내부에서 흡연과 욕설(ㅅㅂ,ㅂㅅ같은ㄴ,ㅈ같다) 상습적으로하시며 사무실에서 손님 혹은 친구들과 술을사와서 먹고 다음날 술병치우고 뒷정리하라고시켰습니다. 한번은 대표님이 일했던 일을 말해주셨는데 자기는 성질이 더럽다며 한번은 다른곳에있으셨을때 그사람에게 "내가 맘먹으면 1주일안에 너 관두게 할수있어, 내가 못할거같아? 한번은 여직원이 성희롱으로 신고했는데 무혐의로 없어졌어~"라는 말을 자랑스럽게 하셨으며, 인수인계도 제대로 이루어지지 않았습니다. 2. 급여관련문제입니다. 연봉 2400만원 기본급 200 인데 세금과 공제할것을 다 제외하고 얼마를 받아야하는가, 이것이 최저임금 기준에 적합한가 입니다. 수습기간 100%급여지급 말씀 주셨고 식대는 10만원이지만 비과세이며 안먹으면 돈으로 따로 지급해주시지않습니다. 연장수당과, 시간외근로수당, 추가수당도 해당이 안됩니다. 급여일이 15일인데 다음날 15일에 지급되는게 맞는지 아니면 5일부터 15일까지 일한돈은 급여일에 지급되는게 맞는지 알고싶습니다.